Als je lang met iets bezig bent, ontstaat er vanzelf tunnelvisie. Dat is een natuurlijk gegeven en er is op zich niets mis mee. Wat helpt is werken in een team, het liefst van divers pluimage. Maar ook een team loopt soms vast. Dan zijn de ideeën ‘op’. Je draait in steeds kleiner wordende rondjes, als een aangelijnde hond rond een boom. Hoe kun je jezelf, je inventiviteit en je creativiteit ‘ontketenen’?
Om als team of organisatie succesvol te verbeteren, te veranderen en te versnellen, moet je voortdurend uitzoomen. Nieuwe wegen verkennen. Dat is knap lastig. Maar je kunt hier hulp bij krijgen. Om vervolgens de juiste mindset aan te leren. Loskomen begint met erkennen dat je vastloopt. ‘Help, we lopen vast!’. Vraag een frisse blik om eens mee te kijken.
Al ruim vijfentwintig jaar help ik teams en organisaties die vastlopen in productinnovatie, de samenwerking met elkaar en met de klant, de uitdagingen van krimp en groei en het ‘managen’ van de organisatie. Ik doe dit vanuit ruime ervaring met onder meer storytelling, design thinking, Lean en Agile werken, marketing, productinnovatie en ondernemerschap.
Wat is jullie grootste uitdaging op de weg naar succes?
Gerjon Zomer
Design thinking | storytelling | Lean & Agile | Marcom | Innovatie
+31 – 6 113 87 133
‘Gerjon’s LSD inspireert, verbindt en verruimt de geest‘
DE LSD BOEKEN
Wat ik miste in het woud van managementfilosofieën, theorieën en frameworks is een overkoepelende visie op innoveren in de huidige, complexe tijd. Een holistische mindset die het Wat, Waarom en Hoe met elkaar verbindt. En vooral ook een antwoord op de vraag waarom sommige teams en organisaties gaan vliegen, terwijl andere maar niet van de grond komen. Omdat ik dit niet kon vinden, heb ik er zelf maar een studie van gemaakt. Mijn doel was een boek te schrijven dat ik zelf zou willen lezen. Het zijn uiteindelijk drie delen geworden.
Je bestelt het complete drieluik hier.
DE LSD MINDSET
Ik ben er ervan overtuigd dat er drie basiskwaliteiten nodig zijn om te dealen met de toenemende complexiteit van ons werk en de VUCA-wereld waarin wij leven. Ik heb deze overtuiging – gebaseerd op wat ik gezien, gelezen, gehoord en ervaren heb – vertaald in de LSD mindset:
- De verbindende kracht van storytelling te gebruiken om jezelf, medewerkers én klanten te inspireren en het ‘hogere’ doel te blijven zien.
- De principes van design thinking in te zetten om de gebruikerswensen in de complexe wereld te snappen en te vertalen in oplossingen.
- Te experimenteren met, en bouwen áán, veerkracht & autonomie, als antwoord op de bestaande systemen en processen die steeds vaker vastlopen.
Het enige vitale ingrediënt voor succes is nieuwsgierigheid op alle lagen van de organisatie.
DE LSD WORKSHOPS
De LSD mindset is theoretisch onderbouwd maar vooral praktisch ingestoken. Inspirerende boeken zijn er genoeg, maar hoe kun jij ermee aan de slag in jouw specifieke situatie en context? Hiervoor is een aantal praktijkgerichte workshops ontwikkeld, die verzorgd worden door ons team van LSD coaches.
DE LSD TOOLKIT
Bij de LSD mindset hoort een online toolkit. Of beter gezegd: een schatkist vol werkinstructies, sjablonen, allerhande werkvormen, oefeningen, handige tips en slimme trucs. Wij geloven in ‘Denken met je handen’ en ‘Just do it!’.
Ik geloof in ‘denken met je handen’ en ‘leren door te creëren’. Ik geloof daarbij in ‘kennis is macht, maar het delen verbindt‘. De complete toolbox is daarom kosteloos en zonder beperkingen te gebruiken.
Ik wens je een goede trip!
